残疾人保证金怎么计算(残疾人保障金年平均工资是指)

残疾人保障金加计

所谓的残疾人保障基金，是指由雇主，组织，企业，事业单位，非企业私营单位等为保护残疾人权益而支付的资金。那么如何声明和支付参与者的保证金呢？企业如何计算应付保护金额？ 我如何申报并支付伤残津贴？

残疾人保障金计算器

【1】。安排残疾人就业的用人单位，应当于每年的8月1日至9月15日，向主管地方税务机关的残疾人就业服务机构报告上一年度单位安排的残疾人人数。 。未在规定时间内举报的，视为残疾人无工作； 【2】。雇主向当地主管税务机关申报并支付保证金，支付期限为每年11月1日至12月15日。 计算残疾津贴的公式如下：

残疾人保障金计算依据

应付保证金=（上一年度雇主在职雇员人数×地方政府规定的残疾人就业比例-上一年度残疾人的实际人数和就业人数）×年平均现任雇员上一年的工资。 以上是编辑编写的伤残保障金的申报和支付的相关内容。希望对您有所帮助。