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房地产经纪业一直处于竞争激烈的状况，经纪人的周转率和周转率仍然很高。根据调查研究，整个行业新移民的平均就业时间仅为7或8个月。因此，如何留住新人，培训新人，培养具有专业知识和丰富经验的优秀代理商已成为与行业长期健康发展有关的重大问题。积淀行业发展的新动力，促进房地产经纪人集团的专业化。 11月18日，由同一个城市Anjuke济南分公司共同创建的58个“荣耀学校经纪人实战学院三期暨济南站”在济南宏腾国际大酒店成功举行。此次活动汇集了山东房地产经纪有限公司等100多家门店，300多家房地产经纪人积极响应。

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当前的房地产经纪业正迅速走向专业化和专业化阶段。作为国内高质量的房地产信息服务平台，同一城市和Anjuke共同创办的58家“荣誉经纪人实践学院”使用了切实可行的措施和机制来使用该系统。专业，专业的成长培训体系，通过对职业技能，专业知识，市场开拓等方面的专业培训和实践培训，全面提高房地产经纪人集团的工作能力和竞争力，实现企业双赢发展和个人成长。有望从根本上改变房地产经纪业人才资源和经验匮乏，离职率高的局面，这将有利于合格人才的长期增长和职业道路的发展，并可以促进整个行业的健康有序发展。

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58安居科二手房商业集团通化济南区域经理刘华南出席了这次特别的赋权活动，并发表了第一份讲话。刘先生说：58同城和安居客在同一个城市提出的“能源+”项目，力图利用平台优势资源将更好地赋予合作伙伴权力，增强房地产经纪人和经纪人的核心竞争力，并使房地产经纪人能够以更专业，更有效的方式为寻找房屋的用户提供服务。同时，同一城市58安居科济南分公司将继续深入贯彻开放赋权的发展理念。从平台，内容，计划和教师等方面，它将帮助企业降低开发所需的人才培训成本，并共同研究业务管理问题。 ，帮助企业节约成本，着力建设新的房地产服务生态系统，从而实现行业双赢发展。山东生活房地产经纪有限公司董事长尚爱军说：荣耀学院已经启动了第三阶段，此次活动聚集了业内非常好的讲师。结合自己的实践经验，