开设幼儿园的条件(建一所幼儿园需要什么条件)
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建一所幼儿园需要什么条件
2018年6月,洛阳市教育局,洛阳市发改委,洛阳市财政局联合发布了《关于洛阳市包容性民办幼儿园认定与管理的指导意见》。详细介绍了配套激励措施,监督管理措施。最近,洛阳教育城域网已公开发布此文档。让我们一起了解一下。 1。明确原则。包容性私立幼儿园是指获得合法的公园许可证。形式接受政府的支持,面向公众,质量合格,收费较低的私立幼儿园。应确定包容性私立幼儿园满足以下基本原则:1。合理布局。幼儿园的设置应符合当地教育部门制定的学前教育发展计划和幼儿园布局计划,并形成区域之间合理的包容性学前教育资源结构。 2。严格的资格。幼儿园应经县级教育行政部门批准设立,如幼儿园公园许可证,社会部队学校许可证,民办非企业单位法人登记证,食品经营许可证,消防安全受理意见等。 (或其他有效的证明文件)和其他证书完整有效。 3。规范园区。幼稚园严格按照国家和省的有关规定经营公园。基本条件符合标准,没有潜在的安全隐患;行政管理,安全卫生,教育教学等有健全的规章制度,园区管理规范。 《幼儿园工作条例》要求;财务,会计和资产管理系统完善;该公园已经运营了两年,在过去的一年中,没有违反规章制度,没有重大安全责任事故,并且年检合格。 4。批准费用。包容性私立幼儿园收费由县(市,区)参照同一地区的公立幼儿园收费确定,并结合公园级别和公园面积设置合理的收费梯度,并确定最高收费标准。幼儿园处于最高标准之内,并根据公园的运营成本合理地核实了具体的收费标准,并向公众,特别是中低收入家庭提供包容性服务。幼儿园应当对公共收费项目和收费标准作出回应,规范收费标准,不得随意收费。他们不提供特殊教育,例如实验班,特殊班,兴趣班,课后训练班,亲子班和其他除补习费以外的特殊教育。为了收取费用,不得以任何名义向孩子的父母收取与入学,捐赠学费等相关的赞助费。食品账单是一个单独的帐户,用于特殊资金,在以下日期计算和公布每月一次。 5。保证质量。
确保幼儿园的正常运转;教职工符合幼儿园教师资格要求,师生比例合理,并按照有关规定执行教职工的合法权益;遵循儿童身心发展规律,进行科学教育,没有“小学”现象;机制,父母和社会对幼儿园的认可度高,满意度高,社会评价高。 2。改进识别程序1。幼儿园的应用。根据地区管理原则,合格的幼儿园每年4月底向县级教育行政部门提交书面申请,并提交相关材料。 2。县级鉴定。县级教育行政部门会同发展改革和财政部门,组成一个评估小组,根据辖区内幼儿园的布局规划要求,对申报的私立幼儿园进行资格审查,实地考察和综合评估。 3。公告。经评估合格的民办幼儿园,县级教育行政部门应当通过官方网站或新闻媒体向社会公布幼儿园名单和收费标准,并接受家长和社会监督。幼儿园的新班数应该一起检查并宣布。如果没有异议,它将被确认为包容性的私立幼儿园,签署提供包容性服务的协议,并在每年的6月底之前签发文件,以宣布并颁发许可证(标牌监督电话),并将相关信息输入全国学前教育管理信息系统。 4。向记录报告。各县(市,区)教育行政部门应当汇总确定并公布的包容性私立幼儿园名单,并于每年八月底前报市教育局备案,并纳入教育事业统计。那年。 3。实施支持奖1。加强政府责任。坚持公益性是发展学前教育的基本原则。必须建立长期机制,支持包容性私立幼儿园的发展,履行地方政府的主要投资责任,并采取确保合理使用土地,政府购买服务,综合奖励,减租,培训教师,教学研究指导等。幼儿园发展。所提供的包容性学位的数量和公园的质量应作为奖励和支持的重要依据,并应逐年增加包容性私立幼儿园的比例,以不断提高其公园的质量。 2。完善财务奖励政策。公认的包容性私立幼儿园,按照每名学生每年不少于500元的标准,设立奖金和补充资金,以支持他们改善公园的条件和提高教育质量。如果当前奖励标准高于此标准,则不能降低该标准。每个县(市,区)的奖励和补助金额应与公园的等级和区域相结合,以设定合理的梯度。合格的县(市,区)可以参考公立幼儿园的人均资助标准,
鼓励包容性的私立幼儿园积极扩大资源,并在达到公园基本规模的前提下(农村为3个班级,城市为6个班级),每增加一个标准班级,不少于70,000个县和县市辖区及以下地区应给予一次性奖品,其标准不低于50,000。所需资金由其所在县(市,区)的财政承担,并且随着经济和社会发展及时调整奖励标准。县(市,区)应当根据全国学前教育管理信息系统中包容性私立幼儿园的标识和儿童人数,对当年的每名学生实行拨款;根据包容性私立幼儿园新增加的标准班级的批准,第二年颁发奖项。对于实行公立幼儿园学生财政拨款制度和包容性私立幼儿园奖励与补充政策的县(市,区),省财政将从2019年起通过专项转移支付提供奖励和指导。奖金和补助金是分配财政转移支付的因素,被包括在县级基本财政担保的范围内,并为政策实施中的财政缺口提供补贴。省财政和教育部门还将结合学前教育财政投入,包容性幼儿园私立鉴定,收费管理,对困难儿童的财政资助,师资队伍建设等政策实施和工作发展等,批准省级学前教育发展专项资金。各地正在协调实施学前教育计划,支持学前教育公共服务体系。自2018年以来,市财政设立了学前教育奖励和补给基金,以指导在建设公园和实施包容性私立幼儿园奖励方面取得重大成果的县(市和区)。幼儿园的奖励和补充实力是拨款的重要因素。市政府监管部门加大了对县(市,区)有关政策执行情况的监督检查力度,将公园建设和包容幼儿园的奖励和补充纳入年终绩效考核项目。 。 3。支持师资队伍建设。经过认证的包容性私立幼儿园教师和员工在继续教育,表彰奖励,职称评估,科研项目等方面具有与公立幼儿园教师相同的权利。校长和教师培训包括在公立幼儿园的校长和教师培训计划中,并且享受平等机会。理科学生的平均经费优先用于保护教师的“五险一金”,工资和福利以及支持教师培训。所有县(市,区)都依靠优质的学前教育资源来进行各种形式的培训,例如距离,集中力和后期学习。建立以花园为基础的培训体系,加强教学与科研交流,
4。提供帮助和指导。组织省市模范幼儿园与全包式私立幼儿园的配对支持工作,建立学习社区,确保每一个全包式私立幼儿园都能得到定期的教学和研究指导,提高育儿教育水平。充分发挥知名教师工作室,骨干教师和学术带头人的作用,并采取各种形式为包容性私立幼儿园提供业务指导。 5。其他支持政策。包容性私立幼儿园作为非营利性私立学校,在国家规定的税收优惠政策和育儿补贴政策方面,与公立学校享有同等待遇。四,加强管理和监督1。加强组织领导。所有县(市,区)根据这些措施和当地条件,制定本地区私人普惠公园的承认和管理的实施规则,并适用于申请人,认证程序,成本核算,收费管理,日常监管,财务审计和奖励对政策和退出机制做出具体规定,并在2018年7月底之前完成对辖区内包容性私立幼儿园的识别,此后每年确认一次。对于尚未按时执行实施措施并完成鉴定的县(市,区),省财政将扣除相应的转移支付资金,市财政将不予奖励。 2。建立退出机制。申请批准的包容性私立幼儿园在三年内被禁止退出,三年后自愿退出的私立幼儿园应书面向县(市,区)教育行政部门提出申请,并完成相关批准程序后,方可退出包容性。私立幼儿园的管理;退学后,幼童的学费和新方法将在幼儿园的学费中实行,他们将不再享受相关的扶持政策。禁止在五年内退出享受新课程奖励和补习的私立包容幼儿园。如果他们在五年后自愿退出,程序与上述相同。 3。加强监督。每年,我们都会定期对全纳私立幼儿园的标准化进行联合特别检查;设置举报电话并接受社会监督。要完善学前教育管理信息系统,在幼儿园信息系统中纳入幼儿园的全纳儿童等基本信息,并在管理信息系统中落实财政奖励和补充资金,及时进行动态监管。在年度专项检查中,公园达不到标准的条件,公园的行为不规范,财务管理混乱,收费不合法,托儿质量降低,初等教育的趋势上学严重,发生重大安全事故,教师的合法权益得不到保障,舞弊行为违反有关规定的,责令限期改正,情节严重的,取消资格。包容性私立幼儿园。
4。规范资金管理。包容性的私立幼儿园应建立和完善财务会计,资产管理和决算系统,对奖励和补助金实行独立核算,积极披露收支情况,并自觉接受审计,监督,教育,价格和财务部门的监督检查。 。包容性私立幼儿园收取的费用应主要用于保证日常运行,改善公园的运营条件和保护教育工作。挪用,收取奖励和补充资金,应当取消或者撤销当年的补助资金,并按照有关规定追究有关责任。该意见将于2018年6月27日生效,有效期为五年。