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在线商业银行的高级经理更换了教练，蚂蚁金服总裁胡小明接任在线商业银行的董事长；该行副行长金小龙升任网上商行行长，引起市场关注。 业内分析师认为，该行高级管理人员的特点是在蚂蚁金服原有管理机构内部进行晋升和调动，这也有利于业务的持续稳定发展。但是，值得注意的现象是，近年来，私人银行的高管人员的任期已经很短，而且变化频繁。

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仅在2018年，上海华瑞银行，吉林亿联银行，湖南三湘银行，重庆富民银行，福建华通银行，武汉中邦银行和辽宁振兴银行的7家私人银行董事长或行长调整候选人调整。 Industry分析，除了监管要求对银行高管的专业要求外，更常见的原因是由诸如商业模式，概念和评估标准挑战等因素引起的“水土不满”。 券商中国记者获悉，3月5日，在线商业银行举行了董事会会议，蚂蚁金服董事长兼首席执行官景贤东将卸任在线商业银行董事长，蚂蚁金服总裁胡晓明将接任。 ;在线商业银行副行长金小龙升任在线商业银行行长。根据规定，上述安排必须报经监管部门批准后才能正式宣布。

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此外，据可靠消息来源称，在线商业银行现任行长黄浩将在蚂蚁金服系统中扮演更重要的角色。 2015年，当时蚂蚁金服总裁景贤东担任在线商业银行董事长。胡晓明于去年11月由阿里云总裁转任蚂蚁金服总裁。他目前担任在线商人银行董事长。符合约定。中国社会科学院金融研究所法律与金融研究室副主任尹振涛对记者分析说，自去年以来，蚂蚁金服进行了几次高层次的人事调整。作为在线商业银行的部门业务之一，其高级别的人员调整是常规操作，但值得注意的是，“这次从内部推动了在线商业银行高管的调动，这有利于对公司业务，管理和经营理念的连续性，也表明股东认可他们的管理。” 网商银行于2015年6月正式开业，由蚂蚁金服成立，是前五家私人银行之一。与其他私人银行相比，该银行的主要特点之一是它依靠各种方案为贷款需求少于100万的小型和微型企业提供服务。组。

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截至去年6月底，网上商业银行总资产达到1096亿元，